新闻动态
NEWS
联系我们
Contact us
山东泰山普惠建工有限公司
地址:中国山东泰安灵山大街
         316号
电话:0086-538-8334025
传真:0086-538-8334025
邮箱:tsphjg@163.com
网址:www.tsphjg.cn
邮编:271000
党建工作
了解更多+

>> 返 回 <<
关于开展党员干部“亮身份、亮承诺”主题实践活动的实施方案
各二级单位、直属项目部、机关处科室:
    根据上级党委的统一部署,为充分发挥党员干部先锋模范作用,带动公司全体职工团结一致、解放思想、开拓创新、扎实工作,推动公司各项工作上水平,圆满完成公司确定的各项奋斗目标,以优异成绩迎接建党90周年,经公司党委研究,决定在公司开展党员干部“亮身份、亮承诺”主题实践活动,特制定如下实施方案。
    一、指导思想
    以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神,围绕建设强主精专多元发展的集团化企业目标,以推进企业改革与发展为中心任务,以管理效益年活动为载体,以提高党员干部的责任意识、主动意识、效率意识、奉献意识为重点,主动亮出党员身份,实行公开承诺,自我加压,自觉接受监督,积极践行承诺,为带动全体员工做好企业各项工作发挥排头兵和领航员的作用。
    二、活动内容
    (一)亮身份
    公司广大党员要通过各种形式把党员身份亮出来,叫响“我是共产党员”的口号,佩戴党员标志上岗,要使亮身份切实贯穿于我们日常工作的全过程,展示党的先进性,呈现党员的模范带头作用,使广大员工实实在在的感受到党组织的凝聚力和向心力,自党向党组织靠拢,向党员干部看齐,以此推动我们工作的进步和事业的成功。要紧密联系公司实际和岗位特点,在公司机关开展“党员优质服务岗”竞赛活动,在基层单位开展“党员先锋项目部(班组)”竞赛活动,在技术工人中开展“党员优秀职工”技能竞赛活动,要把亮身份活动与开拓市场结合,与加强内部管理结合,与提升执行能力结合,与企业文化建设结合,在党员干部职工中掀起爱岗敬业、创新奉献的工作热潮。     (二)亮承诺
    公司在岗所有党员干部都要参加亮承诺活动。承诺内容要根据公司党委党建和精神文明建设的基本要求,结合自身工作实际和岗位特点,准确定位,把握重点,力求实效。一要针对党员义务进行承诺;二要针工作目标进行承诺;三要针对岗位职责进行承诺;四要针对自身建设和作风转变进行承诺;五要针对公司重点工作任务进行承诺。承诺要做到明确具体、操作性强、易于考核。各单位、部门要把公司下达的任务目标,特别是效益目标作为重点,把创优夺杯作为重点,践行承诺,力争圆满顺利完成十二五开局之年的各项奋斗任务。     三、方法步骤
    1、各支部负责具体落实亮身份、亮承诺的各项工作,每位党员结合岗位实际,提出承诺内容,填写《党员公开承诺登记表》。
    2、各支部认真审核承诺内容,广泛征求意见,修改完善后,对承诺进行汇总,建立承诺台账。
    3、公司及各单位通过专栏、简报、公开栏等形式对党员承诺进行公开,接受职工及服务对象的监督。
    4、党员根据承诺事项,制定具体举措,严格将承诺落到实处,及时公开承诺落实情况。
    5、公司结合机关两周例会制度、季度检查通报制度等,公开承诺完成情况,同时结合领导干部点评工作,进行督促落实。
    6、各支部必须承诺内容于4月底前向职工公开,并将汇总情况报公司党委办公室。
    四、有关要求
    1、加强领导。公司成立党员干部“亮身份、亮承诺”活动领导小组,由党委书记任组长,纪委书记任副组长,党委委员为成员,领导小组办公室设在党办,负责活动的指导和督察。
    2、加强督导。按照党委成员督导责任制,抓好对各支部的督促检查,明确任务,落实责任,狠抓落实,确保活动扎实有序开展,取得实实在在的成效。
    3、加强宣传。充分利用各种形式途径,积极发动,及时宣传活动进展情况,宣传活动取得的成效,宣传涌现出来的典型人物、典型经验,形成有利于活动开展的舆论环境和比学赶超的发展氛围。


下一条: 关于开展“争创五型企业推进执行力建设”活动的实施方案
上一条: 2011年党的建设和精神文明建设工作意见
版权所有:山东泰山普惠建工有限公司  技术支持:泰安网络公司  【管理入口鲁公网安备 37090202000256号
地址:中国山东泰安灵山大街316号 手机:0538-8334025   昨日访问量:140 今日访问量:28 总访问量:85213